全面预算管理系统综合预算管理系统-CRM、ERP定制开发

全面预算管理是运用预算对企业的财力、物力、人力资源进行配置、控制和评价，以有效组织和协调企业的生产经营活动，预测企业的现金流量和利润。企业。

企业，从而实现企业既定的战略目标。企业在进行某个项目时，会根据企业的经营状况和目标，做出一定的成本预测，即预算。但由于预算规划的不确定性较高，预算的可实现性和可操作性较高。对企业的成本和发展都有很大的影响。

全面预算管理系统功能模块

首先企业要知道什么是全面预算管理，全面预算管理，是利用预算对企业的财务进行分配、控制、考核，以便有效地组织和协调企业的生产经营活动，并预测企业的现金流量与利润，以实现企业既定的战略目标。而全面预算管理内容由三大部分组成，即业务预算、资本预算、财务预算，三项预算。

01. 业务预算

业务预算，又称经营预算，是与企业日常业务直接相关的预算，主要包括销售预算、生产预算等。

02.专项预算

专项预算是指预算期内涉及长期投资、非经常性、一次性业务支出的预算。它包括资本支出预算和一次性专用运营预算。

03.财务预算

财务预算综合反映企业各项业务对现金流量和经营成果的影响，从而规划企业现金流量和经营成果。财务预算实际上是业务预算和专项预算的综合反映。立足点是最终形成的现金流量预算。预计损益表、资产负债表和现金流量表。

一、全面预算明确企业战略目标

全面预算管理的本质是按照战略配置资源，其出发点和落脚点是实现战略目标。因此，全面预算的基础和前提是有明确的战略目标。预算不仅将公司战略与经营业绩联系起来，而且将既定的战略进行固化和量化，为公司战略目标的最终实现提供保障。

同时，预算也是绩效考核的依据

公司及各部门的绩效考核标准需要科学的预算目标值作为参考，管理者也可以根据实际的预算执行结果不断完善绩效考核体系，使考核结果更具有实际意义，让绩效考核真正发挥评价和激励作用。

综合预算还可以作为调度和配置资源的重要依据，因为其中一些数据将直接影响公司下一年度的财务、物力和人力资源的发展规模。综合预算可以初步揭示公司下一年度的预期经营状况，并根据显示的预算结果预测风险。因此，可以提前落实一些风险控制的预防措施，使公司进一步规避或化解风险。

此外，还可以在全面预算系统中预测企业的收入、成本、费用等，然后添加管理报表和绩效奖惩，对下一年度的实际经营水平进行进一步监控和决策。如果公司的收入和成本不符合预算，公司的决策者可以立即采取必要的管理措施来控制管理报告中涉及的问题。

同时，利用收入与成本的比率关系，全面预算制度也对收入水平提高背景下的成本节约做出了更准确的估算。

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